保健師の仕事をしているけど、
「もう保健師なんて辞めたい…。」
「今の職場の人間関係がしんどい…。」
「給料が低すぎて生活が苦しい…。」
「自分にはもっと合ってる仕事があるのでは…。」
と、今の仕事内容や職場環境に悩んでいる保健師の人は多いのではないでしょうか?
安心してください、多くの保健師の人があなたと同じような悩みを持っています…!
- 職場の人間関係に疲れてしまった
- もっと給料の良い仕事に就きたい
- 仕事が忙しすぎてプライベートの時間がない
- 体調の悪化で今の仕事を続けられない
- 本当はやりたい仕事が他にある
- そもそも今の仕事が向いてない
などなど、色々な理由で今の仕事を続けるべきか、転職するべきかと悩んでいるかと思います。
今の仕事を辞めたいと悩んでいる保健師の方のために、
「保健師を辞めて他業種に転職成功した人」
「保健師のまま職場を変えて悩みを解決できた人」
のリアルな体験談とアドバイス、そして、
「転職に失敗しないための求人・転職活動の成功のコツ」
をご紹介します。
少しでも今の仕事に悩みがある人はぜひ参考にしてみてくださいね。
保健師を辞めて悩みを解決した人のリアルな体験談とアドバイス

実際に「保健師を辞めたい」と思って異業種に転職した人や、職場を変えて転職成功した経験者のリアルな体験談とアドバイスをご紹介します。


ストレスの原因は、職場の上司とのトラブルや私が訪問介護で訪問した家の年配の方が私を嫌っていたみたいでしたので、それが重荷になり少しずつ精神的に病んでいき退職をする事になりました。
辞める寸前までは、私は25歳で年齢的には立派な社会人でしたので頑張る気持ちはありましたが、ある日当然どうしようもなく嫌になり退職届を出しました。
ストレスとうまく付き合える方なら、もう少し我慢できたかもしれませんが私は無理でした。
保育士というのは常に人間を相手にする仕事ですので、意外にも人間関係のストレスは多いです。
パート勤務ではなく正社員で辞めてしまったので、いきなり収入はゼロになりましたが、失業保険は貰えたのでその間に転職活動を行いました。
大手の転職エージェントに登録して数社の面接を受けた後にテレアポの仕事が決まったので、そちらで働く事にしました。
毎日顧客の方と電話をするだけですので、保育士時代よりはストレスを感じなくなりましたね。
私はお酒やタバコもやらないせいかストレスにはかなり弱い体質ですので、転職はとりあえず成功したと思います。


パート勤務は事業所との直接契約になりますが、それでもある程度は社会保障があり、仕事の内容は正社員とそこまで変化はありませんでした。
ただ私の場合は結婚をしていて、家計の足しにお金を稼ぐくらいの感覚でしたので、あまり仕事に情熱を燃やすような事はなかったです。
それでも赤ちゃんの健診や高齢者の介護のお世話をするのはそこまで嫌ではありませんでした。
ただ、働いていて1年経過した時に、ママ友からもっと効率のいいインターネットを使った副業を紹介されたので、そちらをするために保健師は辞めてしまいました。
その副業はネットを使ってサイトにいる男性とメールをするだけの仕事でしたが、月に簡単に20万くらい稼げたので本当に仕事としては良かったです。
ただ、その仕事も2年くらいやっているうちに、そのサイト自体が閉鎖されてしまったので副業として成り立たなくなってしまいました。
最近は専業主婦でもFX投資で稼いでいる人もいるようですが、自分はそこまでできる自信はなかったので、その後は普通の飲食店のバイトをするようになりました。
短期間で仕事をコロコロ変更してしまいましたが、女性で20代なら仕事は転職サイトや転職エージェントで探せば結構すぐに見つかると思います。

そこまで忙しい仕事ではありませんでしたが、新年度などは学校や企業での検診が増えるのでいきなり忙しくなる事は結構ありました。
最初は順調に働いていましたが、健診センターでは保健師がデーターの処理や解析をする必要があり、こちらのデーター処理で私はミスが多くどうしても失敗続きをして落ち込んでしまい、退職をする事になりました。
もちろん毎回失敗する訳ではありませんが、どうしても急ぐと定期的なミスをしてしまい、職場には何度も迷惑をかけて辞めてしまいました。
昔から数学は苦手でしたが、まさかこういう形で仕事のミスを繰り返す事になるとは思いませんでした。
退職したのが34歳で、その後は夫との離婚もあり精神的にかなり病んでいた状態でしたが、息子二人の笑顔にも支えられ何とか転職をする事ができました。
自分が住んでいたのは地方ですが、転職サイトを探せば女性の30代を対象とした求人がそれなりにあったので助かりました。
採用されたのは清掃業ですので、私が苦手なデーター入力のような仕事は一切無く、仕事でミスをするような事はほとんどなくなりましたね。
私としては安心して働ける職場です。

地域や場所によってはパートのような形態で働ける事もあるようですが、私は最初から正社員として勤めていて、いきなりパート形態にスイッチして働けるような環境ではなかったので仕方がなかったかもしれません。
仕事の内容は主に訪問介護や乳児健診でしたが、人間相手のしっかりとした仕事でしたので、失礼が無いようにとても気を使う必要がありましたね。
朝の8時に出勤して、帰るのが大体夜の6時くらいだったと思います。
独身時代は若くて体力もあり自分の息子の事を気にする必要はありませんでしたが、やはり結婚して家庭を持つと正社員としてフルタイムで働くのは難しかったです。
退職後は時間の調整ができるスーパーのパート勤務になりましたが、こちらはちょうど退職していた時に求人雑誌で従業員を募集していたので、すぐに面接後に働く事ができたのでラッキーでした。
働く時間が短くなり給料も減りましたが、朝の10時から夕方の4時までの勤務ですので、小学生の息子の面倒を見ることができるのが有難いです。

実際に保健師からうまく転職できた方法としては、
- 転職エージェントを利用する
- 転職サイトを利用する
- 求人雑誌を利用する
という方法で、希望の転職先に転職できたようですね。
ただし、実際には転職活動を始めてみても、理想の転職先がなかなか見つからなかったり紹介してくれなかったり、希望の転職先の会社の採用が通過できなかったり、思うように転職活動が進まないケースは意外と多いです。
また、運良く転職先が見つかり働き出しても、
- 仕事内容が思っていた内容と違っていた
- 給料や休日が聞かされた内容と違っていた
- 希望の部署に配属されなかった
- 上司や同僚が好きになれない
- 残業が予想以上に多かった
など、実際に働き出してみると想像していた会社像や契約内容とは違っていて、
「これなら転職しないほうがマシだった…。」
など転職を後悔してしまうパターンも意外と多いのが現実です。
やはり、できることなら転職を繰り返したくないですし、転職活動をするからには希望の会社に入りたいですよね。。。
では、どのように転職活動を行えば「理想の転職先」を見つけることができ、「自分が納得のいく転職活動」ができるのでしょうか?
保健師のあなたにオススメの転職方法は、
転職エージェントを利用して転職活動を行うことです。
保健師の人が転職エージェントを利用して転職活動を成功させる方法

保健師の人にオススメの転職方法は「転職エージェント」を利用することです。
転職エージェントは、転職のプロがマンツーマンで転職者をサポートすることで、一人一人の経歴やスキルや性格に合った転職先を見つけることができ、実際の会社の内情や今後のキャリアプランまで、転職活動に必要な様々な情報を教えてもらえ転職活動を成功へと導いてくれます。
転職エージェントの特徴としては、
- ネット上にある求人情報には出回らない優良な非公開求人が非常に多い
- 実際に会って相談できるので、個人の経歴や性格を加味して転職先を提案してくれる
- 業種ごとの履歴書の書き方のコツや面接突破の対策方法なども親身に教えてくれる
- 転職先の具体的な仕事内容や、働いている社員の人柄も事前に教えてくれる
- 登録料や利用料などが全て無料で利用できる
など、転職エージェントを利用することで、自分一人では見つけられないような理想の転職先を見つけることができたり、実際に働いた後のギャップを可能な限り無くすことができるため、「異業種への転職」や「同職種での転職」の場合でも、ほとんどの人が納得のいく転職活動ができている実績があります。
もちろん、転職サイトや紹介などで理想の転職先に転職することは可能ですが、転職エージェントを利用した場合と比べるとそもそもの求人数が少なく、またHP上でしか会社の実情がわからないため、実際に働いてみると「予想していた会社とは違っていた」というケースがどうしても多くなってしまいます。
転職してすぐに再度転職活動をするのはやはりなかなか難しいため、失敗しない納得のいく会社に転職するためにも、転職エージェントを使った転職方法が一番オススメなのです。
そして、転職エージェントの中でも最もオススメなのは、運営会社が最も有名で最も実績のある「リクルートエージェント」です。

リクルートエージェントは、リクルートが運営している「転職成功実績No.1の最大手の転職エージェント」です。
一般の求人サイトには掲載していない非公開求人が10万件以上もあるため、リクルートエージェントに登録しておけばほとんどの求人情報は網羅できます。
また、
- 自分のアピールポイントが分からない
- 本当はどの仕事がしたいのか分からない
- 企業を見分けるポイントが分からない
- 在職中で時間が取れない
など、転職者によくあるような悩みも、多くの転職者を見てきたキャリアアドバイザーの方がマンツーマンの面談をすることにより、自分のアピールポイントをより明確化してもらえ、自分が「本当にしたい仕事」「本当に働きたいと思う会社」を選定してくれます。
また在職中で忙しい人でも、平日の夜や土日など、都合の良い時間に面談を行ってくれるため、どのような人でも利用できるのも嬉しいポイントです。
実際のリクルートエージェントのサイトでの検索結果画面はこのようになっています。
もちろん公開求人数も数多くありますが、リクルートエージェントは75%以上が非公開求人のため、実際には公開されている求人情報と比べると圧倒的な数の非公開求人情報があり、その中からアドバイザーの方が転職希望者にあった最適な転職先をリストアップして提案してくれます。
また、上記の検索結果画面は「医療・医薬・化粧品業界」のため、他業種を希望している場合はさらにより多くの求人情報・非公開求人情報が出てきます。
一般的な転職サイトに載っている求人情報と比べ、実際には公開されていない非公開求人情報の方が圧倒的に多いということはあまり知られていない事実なのです。
ですので、圧倒的な非公開求人情報を持っているリクルートエージェントで理想の転職先が見つからなければ、
「他の転職方法ではなかなか理想の転職先は見つけられない」
と言われているほど、リクルートエージェントの求人情報量は多く、利用したほとんどの人が理想の転職先に就職できている実績があります。
登録方法も以下のような簡単な登録フォームを入力するだけで完了するため、3分ほどの作業で登録できます。

もちろん、利用料も全て無料のため、キャリアアドバイザーに現職の悩みやキャリアプランを相談したり、求人情報を見るだけといった使い方もできます。
一人で悩まず、まずは軽い気持ちでもいいので転職のプロに相談し、自分にとって「本当にしたい仕事」や「本当に働きたい職場」を見つけていきましょう。
少しでも今の環境が辛い、仕事を変えたいと思うなら、まずはお試しでも大丈夫なので登録して相談してみましょう。
きっと今悩んでいることについて的確にアドバイスをもらえるでしょう。
転職は若ければ若いほど転職先の選択肢も増えるため、いま少しでも転職の事を考えているなら、1日でも早く転職活動を始める事をオススメします。
一人で悩むのは今日までで大丈夫です。
今日からできる「自分らしい働き方のきっかけ作り」をはじめてみましょう。
【掲載中の口コミについて】
本記事に掲載中の口コミは、全て当サイトがリサーチしていますが、一部にはクラウドソーシングで集計したものもあります。退職や転職のきっかけとなるユーザー意見のひとつとしてご参考ください。 |
保健師はほとんどが女性の仕事ですので、結婚しても仕事を続ける人もいますが、私の場合は子供が3人もいたので家庭と保健師の両立は難しく退職をしてしまいました。
保健師の仕事は、色々な家庭に訪問して赤ちゃんの成長の様子を見たり高齢者の方の健康状態を見たりするので、かなりコミュニケーションが求められる仕事でした。
訪問できる時間も決まっているので、時間内に健康状態のチェックもすべて終わらせる必要があり、時間にも追われる仕事でした。
地域に住む乳幼児の集団検診なども行うので、こちらもテキパキとやらなくてはいけません。
年収は勤務先によって異なりますが、私は400万くらいでしたので、女性の収入としては多いほうだと思いました。
最初は結婚しても続ける予定でしたが、子供が増えるにつれて仕事と家庭の両立は難しくなり退職をしてしまいました。
転職を本格的やるようになったのは退職して7年後くらいになりますが、その頃は年齢的にも体力が落ちていたので結構仕事がハードな保健師をもう一度や自信は無かったです。
それでも、転職サイトを使って主婦の方でも働きやすい事務系のバイトが見つかってよかったです。
そこまでお金は稼げませんが、こういう仕事もやってみたかったので私としては特に不満は無いですね。